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인력 서울 상시모집
고용노동부

[서울] 중구ㆍ종로구ㆍ동대문구 2026년 청년일자리도약장려금 사업 참여기업 모집 공고

신청 마감

상시

상시모집

지원 분야

인력

신청 지역

서울

주요 대상

창업(예비사업자 포함)

🤖 정책자금 AI 요약

2026년 청년일자리도약장려금은 서울 중구, 종로구, 동대문구 소재 사업장이 청년을 고용할 때 인건비를 지원하는 제도입니다. 사업 확장 및 청년 고용을 계획 중인 사업주라면, 인건비 부담을 줄이면서 우수 인력을 확보할 수 있는 좋은 기회가 될 것입니다. 특히 벤처기업이나 지식서비스, 문화콘텐츠 분야 소기업에 더 유리합니다.

🎯

지원 대상·자격

서울시 종로구, 중구, 동대문구에 사업장을 둔 중소기업이 주된 지원 대상입니다. 원칙적으로 상시근로자 5인 이상의 기업이 신청할 수 있지만, 지식서비스산업, 문화콘텐츠산업, 벤처기업, 청년창업기업 등은 1인 이상 5인 미만이라도 신청이 가능합니다. 이는 특정 산업 분야의 소규모 기업이나 스타트업의 청년 고용을 장려하기 위함입니다. 다만, 신규 채용하는 청년의 자격 요건도 별도로 있으니, 지원 대상 청년의 조건을 미리 확인해야 합니다.

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사업 개요

이 지원 사업은 고용노동부가 주관하며, 청년 고용을 통해 기업과 청년이 함께 성장하는 것을 목표로 합니다. 신규 채용 청년에 대한 인건비 부담을 덜어주어 고용 창출을 유도하고, 청년들에게는 안정적인 일자리를 제공하고자 마련되었습니다. 기업은 청년 1인당 월 60만원, 연간 최대 720만원의 인건비를 지원받을 수 있습니다. 이는 청년 고용을 망설였던 사업주에게 실질적인 도움이 될 것입니다.

특히 서울 종로구, 중구, 동대문구 지역에 사업장을 둔 기업을 대상으로 하며, 관할 운영기관인 종로여성인력개발센터를 통해 신청 및 관리가 이루어집니다. 상시 모집이므로 필요할 때마다 신청할 수 있어 유연하게 인력 계획을 세울 수 있습니다. 사업의 취지에 맞춰 청년에게 양질의 일자리를 제공하고, 기업의 지속적인 성장을 도모하는 데 활용하시길 바랍니다.

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신청 방법

온라인 접수 (고용24)

우대 사항

벤처기업

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공고문 상세

서울시 중구, 종로구, 동대문구 관할 운영기관 종로여성인력개발센터입니다. 기업과 청년의 동반 도약을 위해 정부가 지원하는 「26년 청년일자리도약장려금」 사업을 안내하오니, 많은 참여를 부탁드립니다.

☞ 서울시 종로구, 중구, 동대문구 소재 5인 이상 우선지원대상 기업

지식서비스산업, 문화콘텐츠산업, 벤처기업, 청년창업기업 등 1인 이상 ~ 5인 미만 가능

☞ 청년 1인당 월 60만원, 연간 720만원 지원

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문의처

주관기관 고용노동부
수행기관 종로여성인력개발센터
문의 종로여성인력개발센터 일자리사업팀 070-4048-6709
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👥 이런 분께 특히 추천

현재 서울 중구, 종로구, 동대문구에서 사업장을 운영하며 새로운 청년 인력을 채용하여 사업을 확장하려는 사업자에게 특히 유리합니다. 특히 벤처기업, 지식서비스, 문화콘텐츠 분야의 소규모 기업이나 청년창업기업은 5인 미만이어도 신청이 가능해 사업 규모와 관계없이 인건비 지원 혜택을 받을 수 있습니다. 신규 채용에 따른 인건비 부담을 줄이고자 하는 사업주에게 적합합니다.

1
청년 채용 계획과 연동

단순히 지원금만 보고 채용하기보다, 사업 확장 계획이나 신규 프로젝트에 맞춰 청년 인력을 채용하는 것이 중요합니다. 지원금은 채용 과정의 부담을 줄여주는 보조 수단으로 활용하고, 채용된 청년이 사업에 실질적으로 기여할 수 있도록 역할과 목표를 명확히 설정하세요.

2
벤처·특정산업 우대 활용

벤처기업이거나 지식서비스, 문화콘텐츠 산업에 해당한다면 5인 미만 사업장도 신청 가능합니다. 이 우대 조건을 적극 활용하여 사업 규모가 작더라도 청년 채용을 통한 성장을 도모할 수 있습니다. 관련 인증서나 증빙 자료를 미리 준비해두세요.

3
상시 모집의 전략적 활용

상시 모집이므로 인력 수요가 발생했을 때 즉시 신청할 수 있습니다. 하지만 신청 전 충분한 준비를 통해 효율적인 채용 프로세스를 구축하는 것이 중요합니다. 빠르게 채용하고 싶다면, 미리 지원 요건과 제출 서류를 파악하고 준비해두는 것이 좋습니다.

4
종로여성인력개발센터 적극 활용

관할 운영기관인 종로여성인력개발센터는 사업 안내뿐만 아니라 채용 지원, 사후 관리 등 다양한 도움을 줄 수 있습니다. 문의 사항이나 애로사항 발생 시 적극적으로 소통하며 필요한 정보를 얻고 지원을 요청하세요.

✅ 신청 전 체크리스트

  • 사업장 주소지 (종로구, 중구, 동대문구) 확인
  • 상시근로자 수 (5인 이상 또는 우대조건 해당 여부) 확인
  • 사업자등록증 등 기본 기업 서류 준비
  • 채용하고자 하는 청년의 지원 자격 요건 확인
  • 고용보험 가입 이력 및 보험료 납부 현황 확인

⚠️ 이런 실수는 피하세요

  • 청년 채용 후 지원금만 받으려다 자격 상실 조건(최저임금 미준수, 고용 유지 기간 미충족 등)에 해당하는 경우가 많으니 주의해야 합니다.
  • 사전에 지원 청년의 요건을 정확히 확인하지 않아, 채용 후 지원 대상이 아닌 것으로 판명되는 경우가 발생할 수 있습니다.

※ 위 분석은 모두의 정책자금이 공고를 바탕으로 제공하는 참고 정보입니다. 실제 신청 조건은 공고 원문을 확인하세요.

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자주 묻는 질문

우리 회사는 상시근로자 3명인데 신청할 수 있나요?
일반적으로는 5인 이상 기업이 대상이지만, 귀사가 벤처기업, 지식서비스산업, 문화콘텐츠산업, 청년창업기업 중 하나에 해당한다면 1인 이상 5인 미만이라도 신청 가능합니다. 해당 여부를 먼저 확인하시고, 관련 증빙 서류를 준비해야 합니다.
지원금을 받으려면 채용한 청년을 얼마나 고용해야 하나요?
이 지원 사업은 고용 유지에 대한 조건이 포함되어 있습니다. 정확한 고용 유지 의무 기간은 공고문이나 운영기관을 통해 반드시 확인해야 하며, 이 기간을 채우지 못할 경우 지원금 회수 등의 불이익이 발생할 수 있습니다.
이미 다른 고용 지원금을 받고 있는 청년을 채용해도 되나요?
원칙적으로는 중복 지원이 불가능한 경우가 많습니다. 동일한 청년에 대해 다른 정부 지원금을 받고 있다면 이 사업을 통해 지원받기 어려울 수 있으니, 채용 전 반드시 운영기관에 문의하여 중복 지원 가능 여부를 확인해야 합니다.
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